Libemax Rilevazione Presenze e Eataly hanno stretto una nuova convenzione per offrire vantaggi esclusivi ai dipendenti delle aziende che utilizzano il nostro software. Grazie a questa partnership, è possibile accedere a uno sconto del 10% su ristoranti, market e corsi nei punti vendita Eataly aderenti.
Libemax Rilevazione Presenze è da sempre la soluzione ideale per gestire timbrature GPS, rapportini, richieste ferie e permessi, gestione note spesa e molto altro. Grazie a queste funzionalità, è l’app perfetta per chi lavora in mobilità e ha bisogno di uno strumento smart per registrare le proprie attività ovunque si trovi.
Oggi, con l’aggiunta della convenzione con Eataly, Libemax diventa ancora più utile per i dipendenti in trasferta: oltre a gestire la presenza e le attività lavorative, permette anche di accedere a sconti esclusivi nei ristoranti e nei market Eataly in tutta Italia. Un beneficio in più per rendere la pausa pranzo o la cena fuori casa un momento di qualità, anche durante gli spostamenti per lavoro.
Questa convenzione è pensata per chi, per lavoro, si trova spesso in viaggio e cerca un pasto di qualità o un posto dove acquistare prodotti selezionati. Con punti vendita Eataly presenti in diverse città, i tuoi collaboratori potranno sempre contare su un pasto eccellente, uno sconto per fare la spesa o la possibilità di partecipare a un corso di cucina.
Grazie alla convenzione, potranno accedere a:
Con Eataly in molte città italiane e all'estero, questa iniziativa è perfetta per chi si sposta per lavoro e vuole trovare sempre un punto di riferimento per un pasto di qualità.
Attivare la convenzione è semplice. Ecco i passaggi da seguire:
Una volta completata l’iscrizione, lo sconto del 10% sarà applicato automaticamente su acquisti, pranzi e corsi nei punti vendita aderenti.
La convenzione è già disponibile per tutti gli utenti di Libemax Rilevazione Presenze. Accedendo al pannello web, nella sezione Convenzioni, è possibile trovare ulteriori dettagli su come attivare l’agevolazione e usufruire dei vantaggi offerti da Eataly.
Grazie a questa nuova opportunità, Libemax Rilevazione Presenze si conferma non solo come la soluzione ideale per la gestione delle presenze aziendali, ma anche come un vero e proprio alleato per chi viaggia per lavoro, garantendo qualità e convenienza in ogni città.
Gestire le presenze cantieri non è come gestire le presenze in ufficio. In cantiere cambiano i luoghi, cambiano gli orari, cambiano le squadre e spesso cambiano anche le condizioni: copertura scarsa, pioggia, fretta, mezzi in movimento, subappalti, visite ispettive, consegne che slittano. E quando la timbratura è “traballante”, a pagare il prezzo sono tutti: l’azienda (costi e contestazioni), l’amministrazione (ore da ricostruire), il capocantiere (pressione e responsabilità), i lavoratori (buste paga e straordinari discussi).
L'assenteismo non è solo un problema operativo: è un sintomo. Quando i dipendenti mancano dal lavoro con frequenza crescente, quando le presenze diventano irregolari o quando la puntualità si deteriora, c'è sempre una storia dietro i numeri. Per HR e Direzione, il vero challenge non è punire le assenze, ma capirle, misurarle e agire prima che diventino un problema strutturale.
Gli straordinari sono uno di quei temi che sembrano “semplici” finché non diventano un problema: un dipendente che contesta il mancato pagamento, un responsabile che approva a voce, un foglio Excel con versioni diverse, ore extra emerse mesi dopo in un contenzioso o durante un controllo. Nel frattempo i costi lievitano, la pianificazione salta e l’HR si trova a fare da arbitro senza dati solidi.