Convenzione App Rilevazione Presenze & Smartbox
Scritto il 12 Giugno 2022
Caro cliente di App Rilevazione Presenze,
abbiamo il piacere di omaggiare te e i tuoi dipendenti con uno speciale sconto sulle idee regalo per il benessere e il tempo libero di Smartbox.
Grazie alla convenzione potrai offrire a un prezzo ancora più vantaggioso tanti momenti di benessere scegliendo all'interno di un'ampia selezione di idee e cofanetti regalo, che spazia da soggiorni in Italia e in Europa alle attività da brivido, dalle cene gourmet a preziosi istanti di relax: migliaia di esperienze entusiasmanti adatte a tutti i gusti e ad ogni budget, per un pensiero inaspettato, delizioso e sempre gradito!
Termini e condizioni di utilizzo
Il codice promozionale della convenzione App Rilevazione Presenze-Smartbox:
- dà diritto ad uno sconto del 15% on top (ossia valido anche per quelle esperienze che sul sito hanno prezzo barrato e sono già sottoposte a sconto);
- è applicabile esclusivamente per acquisti effettuati sul sito;
- non è cumulabile con altri codici sconto;
- non è applicabile su spese di spedizione e/o di personalizzazione;
- non è applicabile se si seleziona come metodo di pagamento il “business pass”;
- non è applicabile su alcuni prodotti.
Come si attiva?
Per usufruire dello sconto sarà sufficiente selezionare in App Rilevazione Presenze l'apposita sezione "Convenzione Smartbox”, all'interno della quale sono riportate le indicazioni da seguire per attivare il codice dedicato.
Contattaci via chat, mail (assistenza@libemax.com) o telefono (035 0667180) per ricevere tutte le informazioni di cui hai bisogno.
Ultime news
-
Nuovi arrotondamenti orari: più controllo e flessibilità per il tuo foglio presenze
Continua a leggereGestire gli orari di lavoro in modo chiaro, coerente e conforme alle policy aziendali non è sempre semplice, soprattutto quando si parla di arrotondamenti. Per questo in Libemax Rilevazione Presenze abbiamo introdotto nuove funzioni che ti permettono di personalizzare nel dettaglio il comportamento del sistema, adattandolo alle esigenze dei diversi reparti e dei singoli dipendenti.
-
Come gestire le assenze impreviste in azienda
Continua a leggereLe assenze impreviste sono uno dei problemi più complessi da affrontare nella gestione quotidiana di un’azienda. Un dipendente che si ammala all’ultimo momento, un figlio da accompagnare in pronto soccorso, uno sciopero dei mezzi: situazioni normali nella vita reale, ma che mettono sotto stress organizzazione, turni di lavoro, produttività e amministrazione del personale.
-
Ferie residue: obblighi per aziende e diritti dei lavoratori
Continua a leggereLa gestione delle ferie residue è uno dei temi più delicati di fine anno per aziende, uffici HR, consulenti del lavoro e dipendenti.
Siamo a fine novembre: mancano poche settimane alla chiusura dell’esercizio e ciò che oggi appare come un semplice “monte ferie da sistemare” può tradursi, domani, in sanzioni, costi contributivi imprevisti e contenziosi sui diritti dei lavoratori.
