Libemax Rilevazione Presenze introduce due importanti novità pensate per semplificare la gestione del personale in trasferta:
La gestione documentale è da sempre uno dei punti di forza dell’app Libemax Rilevazione Presenze. Oltre all’invio massivo delle buste paga e delle comunicazioni aziendali, ora è possibile associare i documenti direttamente a un cliente specifico.
Questa funzione è pensata per i dipendenti in trasferta e consente di recuperare rapidamente tutti i documenti relativi a un cantiere o a una commessa.
Come funziona:
Nel pannello web, accedi alla sezione
Buste paga/Documenti > Aggiungi documento
Alla voce "Disponibile per", seleziona "Cliente" o "Tutti i clienti".
Il documento sarà visibile nella sezione Clienti dell'app. Cliccando sul nome del cliente, il dipendente potrà accedere al dettaglio con tutti i documenti disponibili.
Esempi di documenti associabili per cliente:
Funzione particolarmente utile per aziende che operano su grandi opere o con clienti che richiedono documentazione specifica.
Un’altra novità importante riguarda la gestione automatica delle indennità, ora ancora più semplice grazie alla possibilità di abbinarle al cliente e gestirle direttamente dall’app.
Durante la creazione o modifica dell’anagrafica cliente, è possibile associare una o più indennità da attivare automaticamente in fase di timbratura.
Esempio pratico:
Se un cliente richiede regolarmente trasferte nazionali o internazionali, è possibile impostare in automatico l’indennità corrispondente. Al momento della timbratura, il sistema applicherà l’indennità senza bisogno di ulteriori azioni da parte dell’operatore.
È stata aggiunta una nuova opzione nella sezione: Anagrafiche > Dipendenti/Utenti > Modifica > Impostazioni opzionali
Attivando la voce 1.18) Permetti al dipendente di indicare le indennità, il lavoratore potrà selezionare o modificare le indennità spettanti direttamente in fase di chiusura attività.
Potrà:
Caso d’uso:
Il cliente prevede il pernottamento, ma l’intervento si conclude entro la giornata. Il dipendente può quindi deselezionare l’indennità non dovuta, garantendo una rendicontazione precisa e conforme.
Con queste nuove funzionalità, Libemax Rilevazione Presenze si conferma come una delle soluzioni più complete per la gestione dei dipendenti in trasferta.
Oltre alla timbratura con GPS, l'app offre:
Prova gratuitamente Libemax Rilevazione Presenze per 14 giorni, oppure contattaci per maggiori informazioni allo 0350667180 o via mail assistenza@libemax.com
Gli straordinari sono uno di quei temi che sembrano “semplici” finché non diventano un problema: un dipendente che contesta il mancato pagamento, un responsabile che approva a voce, un foglio Excel con versioni diverse, ore extra emerse mesi dopo in un contenzioso o durante un controllo. Nel frattempo i costi lievitano, la pianificazione salta e l’HR si trova a fare da arbitro senza dati solidi.
Gestire i turni non è solo “mettere qualcuno in calendario”. Per Operations e HR, la gestione turni è un sistema che tocca produttività, qualità del servizio, costi del lavoro, benessere delle persone e conformità. Quando questo sistema è disordinato (file Excel sparsi, chat infinite, cambi turno non tracciati, timbrature “a posteriori”, approvazioni informali), succede una cosa prevedibile: gli errori aumentano e gli straordinari diventano “invisibili”.
Lo smart working ha cambiato davvero il modo in cui le aziende organizzano il lavoro: più flessibilità, più autonomia, spesso anche più produttività. Ma c’è un punto che continua a creare attrito tra HR, direzione e team: la gestione delle presenze. Quando le persone non sono fisicamente in sede, la domanda “come faccio a sapere che le ore dichiarate sono corrette?” rischia di trasformarsi in un controllo eccessivo, fatto di messaggi, chiamate, report manuali e richieste continue di conferme.