Quale è la differenza tra un premio e fringe benefit?
Si pagano le tasse sui premi?
Posso farmi pagare il premio in altra maniera?
Domande che tutti i dipendenti, quelli più fortunati, si fanno quando devono ricevere un premio o una gratifica aziendale.
Sabrina Grazini ci accompagna in questa puntata di "Busta paga semplice e chiara" nell’esplorazione di questi passaggi, per aiutare i dipendenti a fare la scelta migliore e capire perché alcune cose hanno un tipo di tassazione e altre una diversa.
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Quando arriva la busta paga a fine mese, molti dipendenti si limitano a guardare il netto, cioè la cifra che realmente finirà sul conto. Ma la busta paga è molto di più: è un documento complesso, fatto di sigle, voci retributive, contributi e trattenute che raccontano, in dettaglio, il rapporto di lavoro.
Una gestione dei turni di lavoro efficace è fondamentale per qualsiasi azienda moderna. In un contesto dove flessibilità, precisione operativa e comunicazione chiara sono elementi chiave, affidarsi a strumenti digitali evoluti fa la differenza.
Nel panorama aziendale moderno, la timbratura virtuale si sta affermando come uno degli strumenti più innovativi e utili nella gestione HR. Grazie alle nuove tecnologie, oggi è possibile monitorare le presenze dei dipendenti in modo semplice, veloce e completamente digitale tramite un’app mobile.