Questa mattina abbiamo scoperto che Salvatore Aranzulla, una delle voci più influenti nel panorama tech italiano, ha parlato di Libemax Rilevazione Presenze sul suo blog.
Questo importante riconoscimento sottolinea la posizione che Libemax ha raggiunto nel settore della gestione delle presenze, diventando l’app più scaricata in questa categoria.
Quest'anno celebriamo il decimo anniversario della nostra azienda, in questi anni, Libemax ha rivoluzionato il modo in cui le aziende monitorano le presenze dei propri dipendenti, offrendo soluzioni efficienti e intuitive che si adattano alle esigenze moderne, continuando a lavorare per innovare e perfezionare il nostro prodotto.
Le funzionalità avanzate, come la geolocalizzazione e la gestione automatica delle timbrature, hanno reso Libemax la scelta preferita di molte aziende, migliorando la produttività e riducendo gli errori. Il riconoscimento da parte di Aranzulla è una conferma ulteriore della qualità e dell'affidabilità della nostra piattaforma.
Oltre alle nostre funzionalità, semplici ed efficaci, il reparto assistenza di Libemax è pronto a guidare il cliente in tutte le sue fasi: prima della vendita con spiegazioni del prodotto, durante il periodo di prova aiutando nelle configurazioni e post-vendita gestendo assieme al cliente tutte le possibili criticità derivanti dalla gestione quotidiana delle risorse umane.
Per maggiori informazioni su Libemax Rilevazione Presenze contattaci allo 035 0667180 oppure provala gratuitamente per 14 giorni.
Se gestisci un'impresa di pulizie, il CCNL imprese pulizia orari timbratura è probabilmente uno degli argomenti su cui trovi meno risposte chiare online. Turni spezzati, interventi notturni negli uffici, weekend negli ospedali, cambi improvvisi di cantiere: il settore vive di orari irregolari, e il contratto collettivo — Pulizie e Servizi Integrati/Multiservizi — detta regole precise su durata del lavoro, maggiorazioni e riposi
Se gestisci uno stabilimento balneare, un agriturismo, un hotel o un ristorante stagionale, luglio è il mese in cui tutto accelera. In due settimane devi assumere 20, 30, magari 40 persone, farle timbrare da subito e, a fine stagione, estrarre le ore per i cedolini senza impazzire. Il problema della gestione presenze lavoratori stagionali non è solo tecnico: è una corsa contro il tempo, spesso con persone che non hanno mai usato un'app aziendale in vita loro.
Gestire le timbrature assistenti domiciliari è una sfida diversa da quella di un ufficio o un cantiere. I tuoi operatori lavorano a casa di anziani o disabili, spesso senza uno smartphone aziendale, e la classica timbratura GPS da app diventa quasi impossibile da applicare. Il risultato? Fogli firmati a mano, telefonate di controllo, e un responsabile che non ha mai la certezza reale delle ore lavorate.