Gentile cliente di App Rilevazione Presenze,
Libemax ha il piacere di regalare a te e ai tuoi dipendenti uno speciale sconto per i servizi Fitprime per l’allenamento a casa e in palestra.
Dove si può utilizzare?
Con Fitprime Places puoi allenarti in più di 2.000 strutture, piscine, centri specializzati in tutta Italia, con un solo abbonamento digitale, senza vincoli annuali e costi di iscrizione.
Con lo sconto del 20% dedicato a tutto il personale della tua azienda potrai alternare lezioni di yoga ad una rigenerante nuotata in piscina o a un workout di crossfit, rilassarti in SPA o provare il brivido dell’arrampicata.
E non solo! Attivando il piano Fitprime Places potrai accedere a Fitprime Smart: la piattaforma online dedicata all’home-workout con oltre 1000 video lezioni on demand di yoga, tonificazione, pilates, meditazione e cardio e più di 300 lezioni in live streaming al mese direttamente sul tuo pc o mobile, per tenerti in forma con i migliori trainer selezionati e la community del fitness più grande d’Italia.
Termini e condizioni di utilizzo
Il codice sconto dà diritto al 20% di sconto sull’acquisto di un qualsiasi piano e potrà essere riscattato entro e non oltre il 30/06/2022.
Chiunque utilizza il servizio Fitprime, ne accetta incondizionatamente tutti i Termini e condizioni.
Come si attiva?
Per usufruire dello sconto sarà sufficiente selezionare in App Rilevazione Presenze l'apposita sezione "Convenzione Fitprime", all'interno della quale sono riportate le indicazioni da seguire per attivare il codice dedicato.
Contattaci via chat, mail (assistenza@libemax.com) o telefono (035 0667180) per ricevere tutte le informazioni di cui hai bisogno.
Sei dipendente di un'azienda che usa Libemax Rilevazione Presenze? Allora hai diritto all'After Work Eataly: dal lunedì al giovedì, dalle 17 alle 20, il primo drink costa solo 5€. Non serve iscriversi a nulla: basta il badge aziendale o l'email che la tua azienda ha ricevuto. Vediamo come funziona, dove si trova e cosa ti serve per usufruirne.
Ogni anno, tra settembre e dicembre, gli HR manager si trovano a fare i conti con lo stesso problema: dipendenti che hanno ancora giorni di ferie da smaltire e scadenze normative che si avvicinano. La gestione ferie residue non è solo una questione organizzativa: è un obbligo di legge, con conseguenze concrete se non viene rispettato.
Perché la semplicità d'uso di un software di rilevazione presenze è decisiva per digitalizzare l'azienda e snellire i processi HR. Scopri come.